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| 时间：
2006-11-01
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(一）认定工伤的情形：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
（2）工作前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
（4）患职业病的。
（5） 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
（6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的。
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
（二）视同工伤的情形：
（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
（三）不认定工伤的情形：
（1）因犯罪或者违反治安管理伤亡的。
（2） 酗酒导致伤亡的。
（3）自残或者自杀的。
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